La Fondation Ethereum poursuivie pour licenciement abusif
6.7 Regulation Kayleen Fulton attaque la Fondation Ethereum pour licenciement abusif et discrimination après avoir révélé un cancer et contesté un mandat interne controversé.
Kayleen Fulton, ancienne employée de la Fondation Ethereum, a déposé une plainte devant le tribunal fédéral du Colorado contre la fondation et plusieurs individus, dont Vitalik Buterin et Bastian Aue. La plainte, déposée le 4 novembre 2026, allègue un licenciement abusif, une discrimination liée au handicap et une entrave à ses droits au congé médical, après que Fulton a révélé son diagnostic de cancer des ovaires et organisé une opposition au document interne « Mandate ». Ce « Mandate » comprenait une clause controversée appelée « Source Seppuku License », qui a suscité une forte objection du personnel, matérialisée par une lettre signée par 53 employés. Fulton affirme avoir été licenciée 13 jours après avoir informé la direction de sa maladie et 12 jours après avoir soumis l’objection collective. La plainte invoque des violations de l’Americans with Disabilities Act et du Family and Medical Leave Act. Cette affaire survient après une restructuration en juin 2026 ayant supprimé 54 postes et attire l’attention sur la gouvernance interne et les pratiques d’emploi de la fondation.
